Aqueles que estão empregados sob o regime da CLT estão familiarizados com o dilema enfrentado ao se depararem com a necessidade de tomar uma decisão para resolver determinada situação, mas se veem restritos à dependência de terceiros.
Esse conflito específico acaba exercendo uma influência negativa no cotidiano e resultando em um considerável nível de estresse na vida do trabalhador que possui uma perspectiva mais abrangente no mundo dos negócios e uma alma empreendedora.
Somente quem já se viu diante dessa circunstância é capaz de compreender plenamente esse sentimento desafiador.
Um exemplo vívido desse conflito é a história inspiradora de Rafael Costa, que enfrentou essa mesma situação ao longo de sua carreira.
Inicialmente, Rafael trabalhou como técnico agrícola em um incubatório no Brasil, onde desenvolveu suas habilidades e conhecimentos na área.
No entanto, sentindo a necessidade de buscar um novo desafio e expandir seus horizontes, ele decidiu partir para Portugal no início de 2020 para realizar seu mestrado.
Para concretizar sua jornada acadêmica, Rafael tomou a corajosa decisão de romper seu contrato com os Correios, onde havia desempenhado funções como atendente comercial e gerente de agências em Santa Catarina por mais de 10 anos.
Ao chegar em Portugal, ele encontrou uma oportunidade de trabalho no aeroporto de Lisboa, onde buscou estabilidade financeira enquanto se dedicava aos estudos.
Apesar de apreciar o trabalho no aeroporto, Rafael continuava a enfrentar a mesma frustração que havia experimentado anteriormente: a falta de autonomia para lidar com as situações cotidianas.
Ele sabia, com plena convicção, que possuía a capacidade e as habilidades necessárias para resolver problemas de forma independente. No entanto, mais uma vez, via-se limitado pela necessidade de depender de terceiros para realizar tarefas que já dominava.
Essa dependência constante corroía sua confiança e sufocava sua veia empreendedora, minando sua motivação e impedindo seu pleno crescimento profissional.
Rafael compreendia que sua visão ampliada do mundo dos negócios e sua alma empreendedora ansiavam por um ambiente onde pudesse exercer sua criatividade, tomar decisões e enfrentar desafios sem restrições.
Em meio a um contexto desafiador, Rafael enfrentou a decisão de buscar um novo caminho dentro do universo das franquias.
Desejando encontrar uma oportunidade de negócio com um investimento relativamente baixo e que estivesse alinhado aos seus interesses, ele encontrou a Guia-se.
Ao conversar com a equipe responsável pela expansão, percebeu que valia a pena esperar um pouco mais para tomar uma decisão definitiva.
Rafael buscou também orientação com um franqueado em Portugal, que pode esclarecer suas dúvidas e fornecer informações valiosas.
A interação com a equipe da Guia-se sempre foi marcada pela cordialidade, transparência e disponibilidade, o que teve um impacto significativo em sua escolha.
Além disso, a confiança em ingressar em um negócio já consolidado foi um fator fundamental para Rafael.
A segurança de saber que estava entrando em uma franquia com uma base sólida e bem estabelecida lhe deu tranquilidade para seguir em frente.
Atualmente, Rafael se tornou uma figura de destaque na franquia Guia-se.
Sua atuação foi fundamental para o estabelecimento de importantes contatos em Portugal, abrindo caminhos para a Guia-se se associar à APF (Associação Portuguesa de Franchising) e participar da feira de 2023.
Essa conquista foi um marco significativo para a franquia, impulsionada pela motivação e incentivo de Rafael.
As perspectivas para o futuro são extremamente positivas, e esse é apenas o começo de uma história de sucesso em crescimento contínuo.
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Fonte: Marketing Guia-se
